登錄
|
注冊
021-55669210
關注我們
公開課程
企業內訓
培訓講師
管理資訊
推薦閱讀
課件下載
Toggle navigation
知名培訓機構
網站首頁
公開課程
企業內訓
培訓講師
認證證書
培訓助手
關于我們
培訓現場
管理資訊
推薦閱讀
資料下載
證書查詢
會員積分
內訓課程分類
更多 >>
綜合管理
(2384)
人力資源
(1314)
生產管理
(1081)
采購物流
(1000)
質量管理
(1067)
財務管理
(1093)
市場營銷
(1689)
總裁研修
(1000)
項目管理
(1121)
內訓行業分類
更多 >>
金融銀行業
(348)
移動電信業
(350)
能源電力業
(361)
機械加工業
(360)
酒店旅游業
(348)
醫療保健業
(351)
服裝首飾業
(347)
汽車制造業
(361)
建材家居業
(358)
電子電氣業
(359)
航空交通業
(356)
家電五金業
(358)
食品飲料業
(348)
科技信息業
(363)
安全消防業
(361)
地產建筑業
(353)
服務貿易業
(350)
其他行業
(359)
內訓課件下載
更多 >>
員工績效管理--張老師..
采購成本分析與價格降低..
物流基礎管理課件..
現代企業管理培訓..
總裁統御之道..
讓你的團隊擊中目標..
企業實用應用文寫作..
有效設計薪酬激勵體系..
員工激勵大綱..
賣手——冠軍推銷手冊..
永不消失的責任..
人力資源規劃與配套體系..
員工禮儀培訓..
商務禮儀大全..
采購過程與成本績效管理..
本周報名客戶展示
更多 >>
課程編號:
801133
中層干部的自我管理與突破
推薦星級:
課程分類:
綜合管理系列>>中層干部的自我管理與突破
培訓講師:
課時:
課程對象:
企業中高層干部
報名聯系:
021-5566 9210, 189 1765 5637(微信) training@021px.com
報名咨詢
課綱下載PDF
獲得積分
課程背景
課程收益
課程大綱
現代企業、組織需要什么樣的中層干部?
越來越多的企業為中層管理干部核心人才的缺乏而苦惱不已。從基層提升起來的中層干部,對企業忠誠,了解企業文化,但是卻無法勝任新的管理挑戰和企業變化。顯然,大部分中層干部,自我管理與提升的能力不足,不適宜企業的發展需要,已然成為企業心病。
能夠隨著企業的發展而迅速提升自己;能夠懂得自我管理和拘束的;有著良好的自我認知與學習提升,并擁有一顆強大的企圖心;有成熟的職業化心態并能時時突破自己;有全面科學的自我規劃,對管理與發展有著自己獨特的視角和見解……這一切已然成為新環境下中層干部的不二標準!
『課程目的』
激發與創造中層干部的自我管理能力。
『課程收益』
企業收益:使企業的中層管理干部團隊能不斷的自我提升與增值,為企業營造一只遇難則強的具自我造血功能的強大中層團隊。
學員收益:提升學員的自我管理與自我突破能力。
『內容概況』
中層干部在企業中扮演著重要角色,提升其綜合管理才能和素質,將經驗型的經理人提升為職業經理人,是深耕企業人才,提升企業競爭力的重要課題。面對跨時代經營管理理念與策略的轉變,以及越來越激烈的市場競爭,只有不斷地學習,系統提升整個管理團隊的領導能力、管理能力,才能更好的引領企業迎接未來的挑戰。
明確中層干部在企業中的職責、角色定位及應具備的綜合素質;導入新的管理理念與思維、提高對經營環境的敏感度;提升經理人的核心管理才能(包括團隊建設、組織溝通、有效授權等),強化管理人員的領導能力,提升整體團隊績效;培養創新意識、創新思維、拓展工作思路;培養經理人人際關系管理能力以營造良好的組織氛圍;加強經理人的職業化修煉,清楚認識到目前經理人的生存與發展環境,培養經理人的忠誠度;強化企業的共同愿景,激發團隊成員對企業的使命感、認同感及忠誠度。打造一支高績效、務實的管理團隊,建立學習型組織。
『培訓對象』企業中高層干部
『培訓時間』一天,共6小時
『授課形式』
引入徐老師獨創的“全程體驗培訓模式”。游戲體驗、互動練習、教練演示、現場模擬、頭腦風暴、案例研討、視頻演示、情景訓練、室內拓展等。
第一部分:角色認知與自我識別
角色與心態認知
1、職業人的使命、目標、愿景
2、生活與管理角色
3、心理角色認知
4、管理好自己才能更好的管理他人
二、自我識別及自省
1、意識與潛意識
2、自我能力識別
3、自我價值識別
4、自省與自覺
第二部分:中層干部的自覺管理
一、自我養成
1、性格養成
2、習慣養成
3、意識養成
4、思維養成
二、時間管理
1、時間管理意識
2、時間管理方法
3、時間管理改進
三、壓力管理
1、形成正確認知
2、自我解壓,輕松應對
3、盡情享受生活
第三部分:中層干部的自我成長
一、心態管理
1、空杯心態
2、心態自修與心態養成
3、長遠心態
4、積極心態
二、學習管理
1、學習心態
2、學習的方法
3、學習與行動的選擇
三、職業與管理規劃
1、價值觀與價值規劃
2、自我定位與自我發展規劃
3、個人的主客觀資源評價
4、規劃你的職業化階梯
第四部分:自我管理的關鍵能力
一、問題分析與解決能力
二、個人職業規劃與提升規劃
三、管理突破與自我超越
1、改變假設——變通心智
2、觀察傾聽——接受信息
3、感悟運用——身體力行
4、交流提高——群體互動
培訓結尾:
1、回顧并自?。?br>
——回顧并自我比照,填寫《自我管理自審問卷》。
2、自我管理實戰體現與分享。
3、在老師的引導下,學員與自己簽訂《我的自我管理提升小規劃》。
講師介紹
在線報名
貴公司培訓負責人信息
我要咨詢:
我要報名
我是培訓負責人
*姓 名:
*稱 謂:
先生
女士
部 門:
職 位:
電 話:
-
-
手 機:
公司抬頭:
地 址:
付款方式:
轉賬
現場現金
發票提供給:
HR
學員
填寫學員信息(選填)
序號
姓名
性別
部門
職務
手機
電子郵箱
操作
1
請選擇
男
女
添加學員
其他問題請留言
提交信息
帕迪是誰
公司簡介
核心價值
發展歷程
公司資質
部分客戶
我們的服務
公開課
企業內訓
拓展訓練
咨詢服務
聯系我們
商務合作
講師合作
培訓機構
服務條款
隱私保護
法律聲明
帕迪微信二維碼
Copyright 2016@021px All rights reserved.上海企業帕迪企業管理咨詢有限公司
滬公網安備 31011302003263號;
備案:滬ICP備10004804號-5
久久久久久久亚洲Av无码|天天摸天天做天天爽2020|五月天天天综合精品无码|亚洲成Av人在线观看片水蜜桃