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課程編號:
800965
“人本”執行力
推薦星級:
課程分類:
綜合管理系列>>“人本”執行力
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專題講座: “人本”執行力
“西方科技發達,東方智慧先進”,以“人學”為本的東方管理智慧越來越受到世界管理學界的重視。21世紀是中國的世紀,以儒學為代表的東方管理必將成為未來世界管理主流,我們從“人本”角度(人的思維、素質、能力、行為、習慣等)探討如何提升執行力?
課程基本內容
1、 “人本”與管理
“物學”與“人學”、“人本”
“人本”與“修、齊、治、平”
“人本”與企業管理
“人本”與勝任力、執行力
2、 基于勝任特征的執行素質
執行之勝任素質冰山模型
“可見的、外顯的”執行素質:
知識、技能
“深藏的、內隱的”執行素質:
組織角色、自我認知、人格特質、動機和需要
3、 團隊執行思維能力訓練
執行乃戰略之本
流程設計思路要以執行為導向
決策的標準是執行
中道思考:中國特色的執行思考
團隊如何形成共鳴思維
4、 執行基本能力
計劃能力
授權能力
控制監督能力
協調溝通能力
人力資源管理能力
5、 執行的行為要求
心態欲望
誠信責任
自動自發
做事做到位
追求效率
堅持不懈
應變調整
學習創新
6、 執行習慣的養成
制度約束
過程控制
監督反饋
考核激勵
培訓指導
文化塑造
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