登錄
|
注冊
021-55669210
關注我們
公開課程
企業內訓
培訓講師
管理資訊
推薦閱讀
課件下載
Toggle navigation
知名培訓機構
網站首頁
公開課程
企業內訓
培訓講師
認證證書
培訓助手
關于我們
培訓現場
管理資訊
推薦閱讀
資料下載
證書查詢
會員積分
戰略/管理
高層管理
/
領導力
/
執行力
/
戰略管理
/
總裁研修
/
溝通技巧
/
中層管理
/
團隊建設
/
研發項目
/
企業文化
/
危機管理
/
項目管理
/
新員工管理
/
商務考察
/
其他
人力/行政
薪酬管理
/
招聘面試
/
績效考核
/
員工關系
/
培訓體系
/
勞動法規
/
KPI
/
BSC
/
TTT培訓
/
課程開發
/
高級文秘
/
行政助理
/
行政統籌
/
EXCEL
/
PPT
/
公文寫作
/
職業形象
生產/質量
PMC生產計劃與物料控制
/
多品種小批量下的生產計劃
/
現場管理
/
一線主管
/
工廠成本
/
TPM生產維護
/
質量管理
/
5S
/
6S
/
精益生產
/
IE技術
/
環境安全EHS
采購/物流
CPSM認證
/
采購經理認證
/
采購核心
/
供應商管理
/
采購成本降低
/
多品種小批量采購
/
外包供應商
/
采購合同
/
SQE
/
3PL
/
MRO
/
戰略供應鏈
/
庫存控制
/
倉儲管理
市場/營銷
銷售技能
/
談判技巧
/
電話營銷
/
客戶服務
/
外貿操作
/
產品規劃
/
大客戶銷售
/
渠道管理
/
銷售經理
/
店面終端
/
品牌管理
/
銷售團隊
/
網絡營銷
/
營銷策劃
技能/素養
商務禮儀
/
演講口才
/
職業經理人
/
職業化培訓
/
時間管理
/
壓力與情緒管理
/
各類技能
/
法律法規
熱點資訊
更多 >>
1. 某銀行《與情緒壓力共舞》課程
2. 領導力培訓課程體系及咨詢
3. 領導力培訓五大問題及解決思路
4. 全面領導力培訓課程
5. 再次返聘!招行《沖突溝通,綻放關系》精彩回顧
6. 吸引和保留最有才華的人
7. 大連某大型制冷空調制造集團《高情商管理溝通藝術》課程圓滿結束!
8. ISO、IEC發布多項國際標準
9. 采購被要求做證明題,原因何在?
10. 合理的拒絕,采購路上必然少一些艱苦
11. 除了價格,其他都可以談
12. 降本增效,到底降什么本,增什么效
13. 采購談判中,供應商總裁暈倒了!
14. 采購三十六計
15. 生產管理三步曲
工具表格下載
更多 >>
員工績效管理--張老師
中高層管理技能提升
采購成本分析與價格降低
高管秘籍--弱勢管理
九型人格與團隊建設
讓目標達成--年度經營計劃的制定與執行
阿米巴經營模式構建實戰
現場改善與生產效率提升
銷售精英激勵與實戰技能提升
業績飆升的三把利刃
360度溝通與影響力
移動互聯時代銷售之道
做一名成功的職業經理人
物流基礎管理課件
生產與供應鏈管理
現代企業管理培訓
總裁統御之道
讓你的團隊擊中目標
企業實用應用文寫作
有效設計薪酬激勵體系
國際會計準則前別再加“中國特色”
發布人:admin 日期:2009-10-28
7月16日,中國證監會終于對廣東科龍電器股份有限公司及其責任人的證券違法違規行為作出了行政處罰與市場禁入決定,對科龍電器原董事長顧雛軍給予警告、30萬元罰款,并實施永久性市場禁入。這一消息在市場掀起了軒然大波,投資者普遍認為這個懲罰結果與涉嫌虛增數億元利潤的財務造假案相比,只是九牛一毛的代價,顯然不能起到“敲山震虎”的效果,也不能從根本上限制造假、規范上市公司治理。相反,過低的違規成本會使中國股市繼續成為滋生“造假、圈錢、欺詐”的土壤。 這個案件的情節和違法事實不僅僅在財務造假、虛假陳述等方面,還有大股東操縱上市公司,將上市公司視為提款機等惡劣行徑,其性質不亞于美國股市的安然、世通財務造假案,但處理結果卻天壤之別。美國的造假案會讓造假者承擔至少25年以上的有期徒刑,并承擔數百億資產的訴訟賠償,最終造假公司以關門倒閉之巨額代價來為自己的違規行為買單,而受騙的投資者可以得到最大限度的補償。只有這樣的懲處力度才保證了美國資本市場的投資活力,其威懾力足以“逼娼為良”——讓帶有原罪的“壞人”缺乏生存的土壤。但是我國股市則恰恰相反,過低的違規成本和執法不嚴的畸形市場環境“逼良為娼”,“保護投資者利益”就自然淪為誘導投資者進場的圈錢幌子。 可是,隨著WTO承諾對外開放資本市場期限的臨近,以及2007年1月1日我國上市公司會計準則與國際接軌的大限將至,在這樣的關鍵時刻再不嚴刑峻法、不盡早適應國際新規,難道還要在“國際會計準則”前面再加一個“中國特色”的稱謂? 對此,確實有人提出要搞“中國特色”的國際會計準則,以體現和維護國家主權、尊重中國國情。如果要考慮這些因素,我國相關部門應積極參與國際會計準則的制訂過程,爭取各方互相有利的游戲規則,在不違反會計信息披露的基本原則下,制定能夠平衡各國利益、合理體現各自狀況的國際會計準則。但如若以“特色”來申請特別處理權則不可取,因為既然要選擇走國際化之路、與國際接軌、參與國際競爭,就必須要認可國際化的游戲規則,并嚴格遵循其游戲規則,在合法、合理的規則之內大顯神通,而非在“特色”保護下進行造假、圈錢。 以世界杯足球比賽為例,只有大家恪守共同的游戲規則,比賽才會更加公平和持久,如果有“特色”存在就無法結成共同的游戲伙伴,只有標準、統一的規則才能夠保證游戲各方的認可,否則不統一的執法會導致執法過程存在無法協調的異議。我國企業既然選擇要與國際會計準則接軌,相信已經具備迎接挑戰的信心,如果過于懼怕游戲規則,就趕緊補課、提前適應,同時管理層也應該為所有企業和市場創造一個適應國際會計準則的健康環境。否則,在接軌之后中國企業和企業家將難以適應國際化的準則,也難以在國際市場的競爭中如魚得水。 雖然中國是從計劃經濟走向市場經濟,股市和企業會計信息披露方式等在轉變過程中造成了中國上市公司會計準則不健全、執行不得力,于是很多企業鉆空子、制作假報表來欺上瞞下,很多公眾公司往往制作兩套報表,對內對外各持一份,從而導致企業經營信息的嚴重不透明、不對稱。近兩年隨著問題的不斷暴露和股市的下跌,使得人們對眾多中國上市公司如何在財務報表中計算資產價值、收入和利潤等產生了嚴重質疑,對于通常判斷投資方向的數據指標將信將疑,虛假的數據助長了短暫的投機,誠信的缺失給市場帶來了不穩定因素,讓投資者的投資信心難以恢復。 從目前股市改革的進展來看,國際會計準則的到來將會給中國企業帶來嚴重挑戰,要徹底適應國際會計準則也肯定會是一個漫長的過程。從此次薩班斯法案對中國在美國上市的企業壓力來看,中國企業離真正的國際化距離還很遠,中國企業應該知恥而后勇,加緊速度學習、適應國際化規則,而非給自己以借口的方式來躲避嚴格的監管體制。同時,我國股市的監管者也應該認真學習發達市場的監管經驗,拋棄“人治”的監管方式,以法制、制度約束等來規范監管者自身的監管行為,避免尋租現象的不斷發生。 7月15日,是美國《2002年薩班斯·奧克斯利法案》對海外公司和中小型美國公司的最后期限,媒體和業內人士普遍擔憂,我國在美國上市的企業可能會有企業因難以承受該法案帶來的成本和考核壓力而主動退市。 對于薩班斯法案中的“404條款”內容要求,要從控制環境、風險評估、控制活動、信息溝通以及監督5個部分要求企業建立內控體系,并要求在規定時間內提供真實的內控報告。這令在美國上市的中國企業叫苦連天,原因是我國企業普遍不能適應這一苛刻的內控規則,無法承擔高額的執行成本。我國企業的反應不良恰恰說明了中國企業距離規范化治理的差距還很大,企業內控體系遠未達標,即使在美國上市后也仍未融入國際化公司治理的序列。 由此可見,中國企業在2007年1月1日與國際會計準則接軌后,將面臨嚴峻挑戰,此刻只有盡早引入先進的管理制度,加強監管,加大違規懲處力度,以嚴格的制度和完善的法制環境來將市場中所有參與者“逼娼為良”,盡早讓中國股市褪去圈錢、賭場的文化。
上一條:論會計準則的倫理基礎
下一條:關于加強審計風險內控制度的思考
免責聲明:本網站登載資訊文章是由會員發布分享,僅為提供給感興趣讀者學習研究使用,不代表本站同意該文章的立場觀點。如涉及版權等問題請與本網站聯系,核實后會給予處理。
帕迪是誰
公司簡介
核心價值
發展歷程
公司資質
部分客戶
我們的服務
公開課
企業內訓
拓展訓練
咨詢服務
聯系我們
商務合作
講師合作
培訓機構
服務條款
隱私保護
法律聲明
帕迪微信二維碼
Copyright 2016@021px All rights reserved.上海企業帕迪企業管理咨詢有限公司
滬公網安備 31011302003263號;
備案:滬ICP備10004804號-5
久久久久久久亚洲Av无码|天天摸天天做天天爽2020|五月天天天综合精品无码|亚洲成Av人在线观看片水蜜桃